数字只是示例
本页金额用于说明如何阅读工资单,不是对其他月份金额的承诺。
本指南使用 05/2026 工资单示例说明如何阅读工资单。实际金额可能因月份、法律、个人资料、工作小时和主管机关指引而变化。
工资单指南示例截图
先查看带标记的工资单截图,再阅读下面每个部分的详细说明。
开始阅读工资单前
请慢慢阅读。第一次不必理解每一行。
数字可能变化
工资、税、住宿、保险和其他项目可能因法律、工资月份和个人资料而变化。
不清楚就询问
如果您的真实工资单与示例不同,或有不清楚的项目,请联系 Phantom。
工资单上要检查什么?
按这 5 个简单点检查。
月份和工人姓名
确认工资单是您的,并且月份正确。
工作日 / 工作小时
检查工作日、正常工时、加班、休假、病假和工资单上显示的权利。
扣除前的付款
查看 Payments,例如 Hours 100%、Hours 125%、Hours 150%、节假日和交通。
扣除项目
查看 Deductions、税、社会保险、医疗保险和住宿。
最终应付金额
检查最终应转账金额,并与银行入账比较。
1. 工人资料和工资月份
- 检查工人姓名。
- 检查显示的护照号码或身份证号。
- 检查工资月份。
- 如有显示,检查入职日期和工作地点。
- 如果姓名、月份或个人资料不正确,请立即联系 Phantom。
2. 工作日、休假、病假和保证金
本部分帮助您确认工作日和权利是否记录正确。
Work Days
该月份的工作天数。请与自己的工时记录比较。
Vacation / Sickness
休假和病假余额可能根据权利和工作数据变化。
Deposit
每月保证金与法律规定的保证金有关,不是工作期间可提取的现金。
为什么工时记录很重要?
每天填写工时报告,并确保工地经理签字。
每天填写
每天写明开始时间、结束时间和完整信息。
经理签字
确保工地经理签字。没有签字的报告可能不足以证明工作小时。
更换工地
不需要每天早上报告已到工地,但如果工地改变,必须立即通知公司。
3. Payments — 扣除前付款
本部分计算您的工时和不同付款项目。
Hours 100%
按正常费率计算的正常工作小时。
Hours 125% / 150%
加班小时可能显示在单独行。
Holiday / Transport Allowance
节假日工作或交通费会在当月符合条件时显示。
4. Deductions — 扣除项目
扣除项目可能因法律、工资月份、住宿地区和个人资料而变化。
Medical Insurance
医疗保险。
House Expenses
住宿费用。金额可能因住宿地区而变化。
General House Expenses
与住宿相关的费用或工资单上显示的相关项目。
Income Tax
根据当月收入和法律计算的所得税。
Social Security
社会保险是法律规定的付款,不是公司自己保留的钱。
所得税和社会保险
这些项目由法律和当月数据决定。Phantom 不会把这些金额留作己有。
Income Tax — 所得税
根据当月收入和法律计算。05/2026 示例:843 ₪。
Social Security — 社会保险
法律规定的强制付款。05/2026 示例:25.52 ₪。
为什么税额会不同?
两个总工资相近的工人也可能缴纳不同税额,因为工作时间长短、以前工资和税务系统资料可能不同。
5. 实际收到的金额
先检查最终金额,再判断实际收到多少。
部分扣除前的总工资。05/2026 示例。
扣税和部分扣除后的工资。示例金额。
示例中的最终应付或转账金额。
为什么每月工资会变化?
- 正常工时和加班小时每月不一样。
- 有些月份有节假日、缺勤、病假或休假。
- 税、住宿、保险和其他项目可能因法律和个人资料而变化。
- 两个总工资相近的工人可能缴纳不同税额。
- 如果不理解,不要猜。请询问 Phantom。
每月要检查什么
- 姓名和月份正确。
- 把天数和小时与自己的记录比较。
- 检查加班和额外付款。
- 查看每一行扣除。
- 检查净额。
- 与银行转账比较。
- 保存工资单。
有工资单问题时要发给 Phantom 什么
- 全名。
- 需要时提供护照号或工人编号。
- 工资单月份。
- 清晰的工资单照片。
- 有疑问的工时记录或日期。
- 简短说明想检查什么。
- 只有相关时才发送银行截图,并隐藏不必要信息。
最后更新：2026年7月